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【视频】
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在记者实地调查的同时,中国玩具和婴童用品协会也展开了一次大规模玩具质量状况摸底调查。 本次共调查118家企业生产的126批次玩具,来自天猫、京东、抖音3家电子商务平台和线下玩具店,共涉及七种材质:PP (聚丙烯)、PE(聚乙烯)、ABS(丙烯腈-丁二烯-苯乙烯)材质的塑胶玩具,金属玩具,毛绒玩具,纸质玩具,木制玩具,EVA、EPP等发泡材质的塑胶玩具,软胶类材质的解压玩具。
《玩具安全》新国标主要起草人 柯灯明:2014版玩具(安全)强制性国家标准中只有重金属和增塑剂两项化学指标有明确限值要求,新国标修订以后,一方面对这两项化学指标进行了补充和完善,同时新国标还增加了8类化学物质的限值要求,应该说新国标修订以后几乎包含了所有可能对儿童健康有潜在危害的化学物质的限值要求。
全国玩具标准化技术委员会副秘书长 张霞:在TVOC限量方面,在国际上首次提出了玩具产品TVOC释放量限量值指标,限量值要求应小于等于0.5mg/m³;硼元素限量方面,规定水晶泥及类似玩具硼元素限量值小于等于300mg/kg。新国标倒逼行业内企业加快优化生产工艺流程、完善质量管控体系,将有助于玩具产业实现转型升级与提质增效。
上海市质检院工程师 张慧:TVOC指的是玩具材料中释放到环境中的所有的挥发性有机化合物的总量。挥发性有机物作为重要气态污染物,可直接作用于儿童的呼吸道和皮肤,长期接触可引起机体免疫水平失调,影响中枢神经系统功能,出现头晕、头痛、乏力等自觉症状,严重时可影响肝脏和造血功能。可能是企业选择和使用原材料不恰当引起的。
市场监管总局认证监管司工业品处二级调研员 关钧文:在新国标发布之后,相关企业应进行证书变更,确保产品符合新国标及CCC认证要求。目前,指定认证机构已开始受理新国标玩具CCC认证申请。我们将督促指定认证机构严格依据标准规则要求。严把发证关,强化证后监督,严格依据标准实施CCC认证亚愽官方app,全力守护儿童安全健康成长。
再过几个月,《玩具安全》新国标就将正式落地。我们希望这不仅仅是一次技术指标的更新,更是行业全面提升产品质量的契机。对于企业而言,产品安全不应是“选配”,而是不可缺失的“标配”;对于家长而言,认准CCC标识、远离异味产品是给孩子最基本的防护。 只有各方共同筑起产品质量和安全的长城,这些“掌心里的玩具”才能真正让孩子们玩得开心,让家长们放心。
【多元】
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就业是民生之本,是党和政府工作的重中之重。《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》围绕“促进高质量充分就业”“健全社会保障体系”作出战略部署。2025年中央经济工作会议继续把稳就业摆在“四稳”之首,明确提出“实施稳岗扩容提质行动,稳定高校毕业生、农民工等重点群体就业,鼓励支持灵活就业人员、新就业形态人员参加职工保险”。
加强就业服务,不仅需要增加投入,更要综合提效。健全政务诚信监测系统,强化失信追责机制,从源头上提升行政效能、防止“政策空转”。同时,整合企业用工需求、劳动者技能档案与培训资源,建立统一、便捷、信息透明的“技能与职位大数据平台”。如此,不仅能有效降低信息不对称,更能实现“人岗相适、才尽其用”。加强就业服务,也离不开社会力量的支持与参与。可通过政府购买服务,培育发展专业化的社会企业与就业服务机构,开展职业指导、心理疏导、岗位对接等深度陪伴和个性化服务,助力提升就业质量,传递民生温度。
发力培育人力资本、促进劳动者技能提升。人力资本是推动高质量发展的第一资源,技能提升是实现更充分更高质量就业的关键。因此,要加大人力资本投入力度,聚焦“通用技能+数字素养”开展分层分类培训亚愽官方app,提升劳动者适应产业变革的能力。加快构建公益性与市场化并重的培训平台,如建设线上公益性技能培训平台,推出智能制造、家政养老等实用课程,扩大培训覆盖面。在机制创新上,可探索组建就业创业联盟,支持企业参与人才标准制定与培训实施;广泛开展职业技能竞赛,营造“崇尚技能、尊重人才”的社会氛围。此外,应推动就业服务下沉,鼓励社区服务中心、图书馆、非营利组织举办职业分享会、技能交流会、本地企业对接会等活动,特别是针对弱势群体强化信息共享,有效促进就业匹配。
良好的工作环境与健康的创业生态,是激发创业意愿与提升就业质量的重要前提。当前,应引导企业改善工作环境,提升劳动者职业健康与安全水平。着力优化制度环境,深化“放管服”改革,加强法治建设,更好保障劳动者合法权益。同时,要倡导宽容失败的社会氛围,让创新者敢闯、创业者敢试。浙江推行“最多跑一次”改革,实现企业开办全程网办、一日办结,大幅压缩制度性交易成本;深圳健全就业帮扶体系,提供心理疏导、职业培训与岗位推荐;2025年下半年以来,苏州已建成近30个专业化OPC(一人公司)社区,国内众多产业创新园区、创业孵化器也纷纷布局OPC模式……这些探索将有助于营造创新创造的良好氛围亚愽官方app,厚植创业土壤,激发更多劳动者的创新活力。
【互动】
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今年春运自2月2日启动,务工流、探亲流、学生流、旅游流深度叠加,作为粤港澳大湾区核心交通枢纽之一,广州站枢纽迎来全新运输格局下的首个大客流考验。广湛高铁的联通,带来的是贵广、南广等干线铁路运力持续释放,长途干线运输效能全面提升;广州东站聚焦城际与高铁高效衔接亚愽官方app,持续优化运输组织,大幅提升粤港澳大湾区通勤效率,成为穗莞深等城市间要素流动的“黄金通道”;广州白云站全面承接普速列车运输任务,与两大高铁站形成功能互补、高效联动的运输格局,构建起“高铁+普速”双网协同的现代化铁路运输体系亚愽官方app,有效分流枢纽核心客流压力,实现长途与短途客流双向高效集散。
春运期间,广州站枢纽单日旅客到发量屡创新高,节后返程高峰到达量同比实现大幅增长,其中累计发送旅客548.1万人次,到达旅客501.1万人次。铁路部门动态优化列车运行图,通过增开夜间高铁、临客列车全力扩充运力,3月2日当天,广州站、广州东站、广州白云站合计开行列车588列,其中加开临客23列,精准匹配旅客出行需求。
千万人次的客流涌动,既是万家团圆的民生图景,更是观察区域经济活力的重要窗口。广州站枢纽以路网辐射力激活发展带动力,逐渐形成“枢纽聚客流、客流带商流、商流兴产业”的良性循环。毗邻广州站的流花-白马服装商圈,作为全国知名的服装商贸集散地,依托春运带来的旺盛人流亚愽官方app,迎来节后采购旺季,上千家商户抢抓开春市场机遇,铁路枢纽的商贸集聚效应持续放大。
【极速】
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这类“为己”式表达背后,隐藏着一种微妙的心态转变。在日益加快的学习、工作和生活节奏中,青年不再将自我价值全然维系于外部评价,而开始尝试用简短、内向的话语确认自身意义。然而,这种以自我为对象的肯定,究竟指向更成熟的自我约束,还是一种温和的自我退守?是一种在无人处的内在安顿,抑或是对不确定现实的缓冲与调适?“为己”式话语的流行,提示我们重新审视当代青年的自我认同建构。
在日常经验中,“为己”式表达往往出现在一些并不具备明确评价节点的情境中,比如某段无人见证的坚持、某次未被看见的努力,或某种无法转化为外在成就的付出。此时,个体既难以获得即时反馈,也缺乏可以对照的外部标准,便需要一种方式为当下的行动赋予意义。“爱你老己”“敬自己一杯”等说法,正是在这样的情境中被反复使用,成为个体对自身付出的确认,完成内在的意义闭环。
“为己”式表达之所以能够引起青年的持续共鸣亚愽官方app,与其运作方式密切相关。通过自我指认,个体将价值判断的起点暂时安置于自身,从而减轻对外部反馈的依赖。但与传统意义上的自我安慰不同,“敬自己”“爱自己”带有某种自我裁量的意味——自我是否“值得敬”“值得爱”,取决于个体在无人监督、无人评价情境中对自身付出的裁量。这使得这一表达在结构上天然包含着内在的价值评估。当青年在相似情境中再次面临评价空缺时,这套表达方式能够被迅速激活,用以整理心绪、稳定感受,并维持对行动的理解与尊重。自我肯定由此成为一种帮助个人保持连续感和方向感的表达资源,成为青年自我认同建构中的一种常用机制。
在现代社会亚愽官方app,个体被置于绩效、比较与可量化指标的持续审视之下。一旦指标无法持续提供意义支撑,个体如何理解自己、对待自己,便成为一个亟待回应的问题。在这一语境下,“为己”式表达的出现,为疏解自我关系提供了情绪出口。个体通过对自身付出的确认,主动为经验赋予阶段性意义。通过“敬自己一杯”“我已经尽力了”等话语,青年对刚刚经历的过程进行一次心理上的收束,使经验不至于悬置在不确定之中。
“为己”式的表达首先承担的是情绪安置的功能。它并不试图否认压力或回避困难,而是通过对付出本身的确认,缓解行动过程中积累的紧张感和耗竭感。当情绪得到暂时安放,个体才有可能重新整理经验,并决定是否继续投入。由此看来,“为己”式表达还是一种经验整理机制,它帮助个体将零散的、未完成的经历暂时纳入可理解的心理范围内,使行动不至于因不确定而中断。自我确认由此在情绪体验与行动选择之间,形成了一个缓冲性的心理环节。
更进一步来说,这种表达方式还在无形中重塑了青年对“自我”的理解。当明确的评价迟迟未到,个体与自我之间便容易形成一种悬置关系,既无法否定行动,也难以为其赋予确定意义。“为己”式表达的介入,使这一关系发生了细微而持续的变化。通过对付出本身的确认,青年开始将自我从单纯的评价对象,转化为可以被理解和承认的主体。通过回望行动过程、确认自身投入,个体得以获得一种基本的自我理解,对“我是如何走到这里”进行承认。
正是在这一过程中,自我关系获得了新的稳定方式。当经验能够被自身接纳,行动不会因不确定而中断,情绪也不必持续悬置于等待评价的状态之中。青年由此获得了一种最低限度的自我稳定感,能够在复杂处境中维持行动的连续性,并为后续选择保留空间。在这一意义上,“为己”式表达在心理层面参与了自我关系的重组与调节,使自我认同从对结果依赖,转向对行动过程的体验和理解。
如何与自身相处,是儒家思想关注的一个核心问题,“慎独”正是对此作出的集中回应。《礼记·中庸》曰:“莫见乎隐,莫显乎微,故君子慎其独也。”作为儒家核心的修身理念,慎独思想强调在无人评判、无即时反馈的状态下,仍能维持行为一致性,并对自身行为负责。从发生情境看,“慎独”与当代青年的“为己”式表达具有明显的相似性——二者都指向无人评判、无即时反馈的情境。其差异在于,“为己”更多是对既有承受与付出的阶段性确认,而“慎独”则进一步将这种内在关注引向行动本身亚愽官方app,强调个体如何在持续实践中形成相对稳定的内在尺度。传统的“慎独”理念在此为“为己”式自我确认提供了一种可延展的方向,在行为的一致性坚守中,使自我肯定能够从阶段性的情绪调节,转化为具有规范性的自我修养过程。
在儒家传统中,慎独的修身有着更高的指向——仁。所谓“成己,仁也”,儒家强调个体在反身而诚的持续实践中,逐步形成对终极目标“仁”的靠近。对照来看,“敬自己一杯”等表达也是通过反复确认“我正在成为怎样的人”,试图将零散的承受经验整合为相对稳定的自我期许,只是如果停在情绪收束处,意义便容易耗散。“成己”所提供的意义结构,为当代青年提供了一条向上攀登的路径。
“仁”是儒家最为核心的理念。为仁之道,可从孔子这句话着手:“夫仁者,己欲立而立人,己欲达而达人。能近取譬,可谓仁之方也已。”儒家推己及人的伦理原则提示我们,个体对自我的体认,本就包含着对他人的理解与回应。以“成己”为基础的参与,更接近一种可持续的协作,它允许个体在保持边界的同时,能够在集体中理解他人、尊重他人。此时,“为他”不意味着牺牲,而是建立在清醒自我认知之上的主动参与。自我不再悬置于公共维度之外,人与人的关系也得以从情绪消耗与道德压力中解放出来,转向更稳定、更长久的协同行动。
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我非常喜欢游戏中的多人PVE模式,需要玩家合作共同战斗!
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