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软件特色

【视频】

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长江拥有独特的生态系统，近年来华体体育全站app，长江委以流域水系为单元，以长江上中游、西南岩溶区、南水北调中线水源地、三峡库区等为重点，山水林田湖草沙综合施策，系统推进流域水土流失综合防治。统筹水质保障、乡村环境整治、乡村产业振兴，开展清洁小流域建设，极大增强人民群众的幸福感。长江委水土保持局(农村水利水电局)局长肖昌虎介绍，长江流域现已实现水土流失面积和强度双下降。与2013年第一次全国水利普查相比，到2024年，长江流域水土流失面积减少了6.85万平方公里，减幅达17.81%。

净水北送，是破解我国北方水资源短缺、实现区域协调发展的关键举措。作为南水北调中线工程的“大水缸”，丹江口水库的水质安全保障工作十分重要。长江委水资源节约与保护局局长余启辉表示，长江委落实水利部工作部署，有力推进水质安全保障综合治理，按照“应设尽设、应测尽测、应在线尽在线”的原则，完善监测体系，在主要入库河流、库区、出库口设置监测站，实现库区及16条主要入库河流水质自动监测全覆盖。同时，科学调度水资源，健全突发水污染事件应对体系、强化体制机制与法治保障，全力守护一库碧水。

“合理分水、管住用水、科学调水”，在水资源节约集约利用方面，长江委高质量推进流域节水型社会建设，已实现长江流域7省6万余家年用水量1万立方米及以上工业服务业单位计划用水管理全覆盖。长江委水资源管理局取用水管理处副处长杜耀东谈到，水资源管理需要政府和市场“两手发力”，在水权交易方面，长江委积极推动企业在市场上优化配置水资源，自发开展水权交易，助力解决城市供永不足、水资源紧缺造成企业减产等问题。既要从严从细管好水资源，更要让水资源发挥出最大的效益。(完)

【多元】

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张金良就金融支持新型工业化发表致辞。他指出，新型工业化是面向新一轮科技革命和产业变革的前瞻部署，也是面向全面现代化、具有中国特色的创新实践。制造业贷款占比连续六年稳步提升，制造业贷款余额突破3.5万亿元，其中制造业中长期贷款占比持续超过50%。建设银行将持续发挥全集团特色优势，积极构建与新型工业化相适应的金融服务体系，争做金融支持新型工业化的“排头兵”。高站位服务战略全局，将支持新型工业化作为服务国家战略、推动自身高质量发展的重要基础，强化统筹谋划、系统部署，把更多金融资源精准配置到新型工业化的重点领域和薄弱环节。高标准打造服务体系，聚焦新型工业化重点领域，推进六大专项行动，构建六大产品服务体系，为制造业提供全方位、全链条、全场景的综合金融服务，未来三年，力争为各类制造业主体提供融资规模超过5万亿元。高质量构建协同生态，积极落实国家产业政策，深度对接工信部产融合作平台，用好人民银行结构性货币政策工具，融入地方产业发展规划，将金融资源精准配置到制造业重大项目、产业园区和产业集群。深化与产业基金、保险机构、担保机构的合作，通过信息互通与功能互补构筑全周期支持体系，共同促进新型工业化高质量发展。

人民银行信贷市场司负责人指出，近年来金融支持工业发展取得积极成效，为经济转型升级提供有力支持。当前新型工业化正处于转型升级的关键阶段，对金融供给提出更高水平要求。人民银行、工信部会同相关部门印发《关于金融支持新型工业化的指导意见》(简称《指导意见》)，旨在聚焦新型工业化重大战略任务，深化金融供给侧结构性改革，构建同新型工业化相适应的金融体制。建设银行制定支持新型工业化的专项服务方案，纳入中长期经营发展战略，是推进高质量发展、加快业务战略转型的重要举措。中国人民银行将继续加强与有关部门的紧密协作，支持金融机构优化服务，构建多元金融服务体系，推动《指导意见》落地见效。

工信部财务司有关负责同志在致辞中充分肯定了建设银行积极参与产融合作，支持重点产业链、先进制造业集群等新型工业化重点任务所取得的显著成效。他指出，建设银行发布专项服务方案，是深入落实《指导意见》和深化产融合作的具体实践。围绕推进新型工业化重点任务，工业和信息化部将深化政策协同，支持重点产业链高质量发展，优化服务生态，推动科技创新和产业创新深度融合，强化创新适配，服务制造业转型升级，与建设银行进一步深化战略合作，更好地支持建设银行“善建智造”，为推进新型工业化提供综合化、体系化、全方位的金融支撑。

会议现场发布《中国建设银行支持新型工业化“善建智造”服务方案》，重点推进六大专项行动：以“建‘工’长融”行动，做企业发展的“稳定器”，为制造业企业提供长期、稳定、可持续的资金支持，努力成为企业长期发展的守护者；以“建‘工’科创”行动，做科技创新的“催化剂”，以技术和企业“双生命周期”为主线，深化“商投行一体化”母子协同华体体育全站app，开展“股贷债保租”综合金融服务，服务制造业科技企业创新发展；以“建‘工’升级”行动，做转型升级的“助推器”，以设备更新贷、科技研发贷、融资租赁等服务满足企业高端化智能化发展融资需求，并通过国家再贷款和财政贴息政策降低企业融资成本，全面推动制造业转型升级；以“建‘工’链融”行动，做“强链、补链、延链”的“粘合剂”，形成覆盖全产业链上下游各环节的供应链产品体系，同业首创脱核链贷产品，着力解决产业链资金错配问题；以“建‘工’集群”行动，做产业集群的“驱动器”，通过“一群一策”，提供覆盖G、B、C三端的综合化服务，创新集群快贷专属产品，促进先进制造业集群加快迈向中高端；以“建‘工’跨境”行动，做企业“走出去”的“加速器”，充分发挥全球网络布局和跨境金融服务优势，为企业提供综合化金融解决方案，成为企业“走出去”的坚强后盾和可靠伙伴。

三位企业家代表在发布会上发言。浙江万宏控股有限公司董事长郑建龙表示，建设银行耐心倾听科创企业的技术路径和商业模式，为企业量身定制服务方案，“金融服务跟着产业需求走”，陪伴企业成长，让企业创新发展充满底气。亨通集团有限公司总裁崔巍指出，建设银行为亨通集团提供了多元化、综合化金融服务，涵盖项目贷款、供应链金融、跨境结算与融资等各个领域，为企业稳健经营和战略提升提供了坚实的金融保障。徐州工程机械集团有限公司党委副书记、总经理孙雷说，建设银行与徐工集团是20年风雨与共的“老朋友”，形成了投、贷、境内外、本外币、全链条全方位的战略合作，成为金融赋能实体、共谋发展蓝图的生动实践。企业代表认为，建设银行此次发布服务方案，充分体现了建设银行服务国家战略、赋能实体经济的责任担当，具有突出的实践价值，推进的六大专项行动非常契合企业金融需求，为产融深度融合开拓了广阔的前景，期待与建设银行进一步深化金融合作，共同为中国新型工业化进程注入更加强劲的发展动能。

【互动】

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河南省应急管理厅厅长金冬江当日在新闻发布会上通报称，从统计数据来看，河南省应急管理体系和本质安全能力建设规划的主要指标提前完成。其中在安全生产方面，2024年全省生产安全事故死亡人数比“十三五”期末下降32.4%，单位地区生产总值生产安全事故死亡率也比“十三五”期末下降37.6%。自然灾害方面，年均因自然灾害直接经济损失占地区生产总值比例0.79%华体体育全站app，好于预期值。

“十四五”期间，为大力推进数智化赋能应急管理，河南实施高危行业“机械化减人、自动化换人”行动，开展智能化厂矿、数字化车间试点示范，提升企业安全生产数智化水平。以非煤矿山领域为例华体体育全站app，全省初步完成非煤矿山智能化建设63座；186座正常运行尾矿库、20座边坡高度超过150米的露天矿山、排土场，全部建立安全风险监测预警系统，实现运行数据实时在线监测，陆上石油重点井场安全风险监测预警系统实现100%联网。

同时，河南还强化极端暴雨灾害应对处置，完善气象中长期预报、短临预报、气象预警、临灾预警、响应行动的递进式暴雨洪灾应对机制，加强气象预警与临灾预警的联动性、临灾预警与应急响应行动的同步性，成功应对了“杜苏芮”台风、“24·7”暴雨洪水等强降雨过程；在森林火灾防治方面，新建视频监控800套、森林火灾因子综合监测站点225个、生物防火林带5952.4公里，24小时火灾扑灭率达95.7%。

【极速】

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近日，《中国组织人事报》报道称，近年来，为破解对市管领导班子和领导干部政治素质日常了解不够、动态掌握不足等问题，贵州省贵阳市持续优化完善市管领导班子政治建设调研工作机制，通过细化评价清单、做深实地考察、强化正反向激励等有力举措，精准画好政治像，全面掌握领导班子政治建设情况和在高质量发展中的现实表现，着力选准用好绝对忠诚、敢闯敢干、本领高强、清正廉洁的干部，进一步激励各级干部在现代化建设中敢干实干快干会干。

落实“正面+反面”评价清单，紧盯班子整体功能和干部个人表现，明确领导班子方面有把握政治方向、加强政治领导、夯实政治根基、涵养政治生态、防范政治风险、永葆政治本色、提高政治能力等7个方面20项正向评价指标和24项反向评价指标；明确领导干部个人方面有政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等5个方面16项正面评价指标和19项负面评价指标，确保领导班子政治建设和领导干部政治素质考察可操作、能落地。

为进一步增强调研针对性和精准性，在正、反两张共性清单的基础上，注重分级分类、区分不同领域，调研过程中差异化突出重点调研内容。对区（市、县）领导班子和领导干部重点看推动发展、改善民生等情况；对市直单位重点看抓落实、促发展等情况；对市属高校重点看贯彻党的教育方针、落实立德树人等情况；对市属公立医院重点看贯彻党的卫生与健康工作方针、医德医风建设等情况；对市管国有企业重点看深化改革、推动国有资产保值增值等情况，切实避免“一把尺子量到底”。

报道披露，贵阳市突出正向激励，通过提拔使用、职级晋升、轮岗交流、储备培养等“五个一批”方式，把调研发现的政治素质好、敢于担当、实绩突出的干部使用起来、培养起来，近年来累计提拔或进一步使用干部1553名。同时，认真落实省委深化基层基础“强双基”的要求，更加注重乡镇（街道）党政正职这支队伍，对调研发现表现突出的优秀乡镇（街道）党政正职，提拔到市县机关、企事业单位副处级岗位或相应职位，去年以来提拔23名优秀乡镇（街道）党政正职，持续拓宽基层干部晋升渠道。坚持能上能下，对有政治意识不强、政治立场不稳、政治能力不足、政治行为不端等负面表现以及不胜任、不适宜担任现职的干部，采取退出岗位、交流调整等组织处理，已累计调整53名不适宜担任现职的干部。

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我非常喜欢游戏中的多人PVE模式，需要玩家合作共同战斗！

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