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软件特色

【视频】

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工业和信息化部最新数据显示，今年前八个月Ob平台，我国中小企业经济运行总体平稳，创新活力显著提升。规模以上工业中小企业增加值同比增长7.6%Ob平台，增速比大型企业高3.3个百分点。尤其是专精特新中小企业发展较好，规模以上工业专精特新“小巨人”企业增加值同比增长8.7%。中小企业整体出口保持强劲。8月份，中小企业出口指数为51.9%，连续17个月处于扩张区间。

据中国物流与采购联合会航空物流分会统计，9月份全国共新开17条国际航空货运航线。截至9月30日，今年全国共新开169条国际货运航线，国际航空货运航线不断织密。从航向结构来看，亚洲航线81条，欧洲航线66条，北美洲航线15条，大洋洲航线3条，南美洲航线2条，非洲航线2条。从货物结构来看，主要包括跨境电商货物、高端制造业货物、高附加值货物、汽车配件、机械设备、生鲜货物等。

【多元】

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中新网西安10月11日电(张远 刘盼利)9月29日至10月10日，中国铁路西安局集团有限公司(以下简称“西安铁路局”)累计发送旅客690.8万人次，同比增长4.8%，创历史同期新高；其中10月1日发送旅客80.6万人次，创历史同期单日客发新纪录。同时，假日期间铁路货物运输依旧繁忙，全局货物运输日均装车16305车，环比9月日均增加506车，实现客货运输“双丰收”。

面对大客流压力，西安铁路局管内各客运站提前做好客流预判，根据客流情况动态调整售退票、安检、检票口数量，提高旅客进出站效率；加强进出站口、电扶梯等客流密集区域的组织引导，确保关键岗位安全有序；密切与属地交通部门联系，加密高峰时段接驳班次，助力旅客顺畅出行；强化对银发旅客及“脱网”人群的服务，开展“一对一”重点帮扶；深化站内站外联动帮扶机制，常态化提供儿童看护服务，为重点旅客开设绿色服务通道，打通旅客出行“最后一公里”。

为做好节日期间的货物运输工作，西安铁路局货运部门积极协调生产型厂矿企业错峰检修，组织客户积极提报并敞开受理运输需求，精准调配运力资源，全力保障节日期间重点物资运输高效有序。节日期间(10月1日至8日)，全局日均装车16305车，环比9月日均增加506车；日均发送货物103.3万吨，环比增加3万吨。国庆中秋假日期间，西安铁路局加强中欧班列开行组织，累计开行132列，同比增加61列Ob平台，其中返程75列，环比增加21列。(完)

【互动】

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中新网广州10月11日电(记者 程景伟)环南昆山-罗浮山引领区森林康养产业发展推进会近日在广州市从化区南平静修小镇举行。记者从会上获悉，广州市将重点在强化规划引领、夯实生态本底、深化区域协作、加强科技赋能和人才队伍建设等方面持续发力，全力推动环南昆山-罗浮山引领区建设，打造具有全球影响力的森林康养目的地。

广东省政协副主席黄武出席并讲话，他指出，广州深入践行“绿水青山就是金山银山”理念，推动生态与健康深度融合，构建“医康养”协同新平台，为“百千万工程”注入健康动能。下一步，各方要深化规律认识、培育专业康养人才队伍、强化实践创新、凝聚各方合力，依托广东优越的生态自然资源禀赋和产业基础，打造世界级珍稀温泉森林康养目的地，持续促进森林旅游、健康服务、康复疗愈、自然教育、康养度假等产业多元融合发展，推动生态产品价值实现，提升百姓健康福祉，赋能“百千万工程”高质量发展。

广州市委副秘书长、市“百千万工程”指挥办常务副主任王长江表示，近年来，广州以“百千万工程”为牵引，充分发挥国家森林城市优势，推动环南昆山-罗浮山引领区从传统观光向高质量“康养+”产业全面跃升。下一步，广州将持续强化与惠州联动，共同推进招商引资与项目落地，持续拓展“两山”转化路径，奋力推进打造世界级温泉森林康养目的地Ob平台，为“三年初见成效”增添亮丽成色。

【极速】

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10月10日，云南日报网刊文《漾濞：系统性变革激活治理效能——云南人口小县机构改革一线观察》介绍Ob平台，按照全国人口小县机构改革工作部署，去年以来，云南省在常住人口10万及以下县域有序探索符合边疆民族地区特点的改革路径。全省两个典型小县——漾濞彝族自治县、永仁县，稳妥推进机构改革。日前，记者深入两地，从机构融合、资源盘活、产业激活、民生改善等维度，记录这场静水流深的“小县大改革”。

人口小县机构改革前，漾濞县党政机构达33个。“机构设置过多过细，部门编制少、人员力量分散，导致在面对一些综合性工作时，难以形成有效合力，影响工作推进效率。部门间职能相近、交叉的情况也存在，相互推诿、扯皮的现象时有发生。同时，由于资源分散、财力薄弱，使得财政资金难以集中投入到经济发展和民生改善的关键领域。”漾濞县委常委、组织部部长李住涛直言，“麻雀虽小、五脏俱全”的机构配置在人口小县运行中存在弊端。

县政府办公室主任常学明介绍，具体操作层面，县委常委会会议形成的任务清单，直接交办至县政府常务会议，分解到分管副县长和具体责任部门，从决策到执行实现无缝衔接。信息对称、责任到人后，由县政府督查室负责跟踪问效，落实情况一月一次在县政府常务会议上通报，一月一次向县委报告。这一机制从根本上解决了党委决策与政府执行间可能存在的信息衰减和责任虚化问题，确保县委的决策部署能够不折不扣落到实处。

“把县委编办并入县委组织部，并非简单的机构整合，而是为了构建党管机构编制、党管干部、党管人才的协同高效工作格局。”县委编办主任左林春介绍，改革前，机构编制重要事项需经股室、分管领导、编办室务会多层讨论，还需向组织部汇报。改革后，业务股室提出初步意见后，由编办主任组织会商研讨，形成统一审核意见直接提交县委编委审定，缩短了工作流程，使机构编制事项的响应速度大大加快。

在加挂了县医疗保障局牌子的漾濞县人力资源和社会保障局，局长张智深将合并比喻成“攥指成拳”。“比如基金监管，以前社保和医保各管一摊，人手紧张。股室整合后，我们能迅速抽调人员组成‘联合舰队’，力量倍增。”以往“分而治之”的社保医保缴费，也因合并实现了“两险同宣同征”Ob平台，老百姓只需在一个窗口，或通过一次上门服务，就能办妥两件事。截至6月30日，漾濞县医保征缴目标任务已超额完成。

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